明(ming)星(xing)寧鋼人|奮鬥的青春(chun)最(zui)美麗(li)
專(zhuan)訪(fang)：鳳(feng)凰(huang)城(cheng)公(gong)司運(yun)營(ying)部部長——陳莉(li)
“嗒嗒。。。嗒嗒。。。嗒嗒嗒”，夜晚，寂靜空曠的鳳凰城辦公樓裏，鍵盤發出的聲音格外清脆響亮，暖色係的燈光灑在這座散發著“工業風”氣息的建築裏，剛與柔交相輝映。此時，鳳凰城公司的幾位員工正在為月度經營分析會議做著細致的準備，神情嚴肅且專注。“陳(chen)部長，本月(yue)采購(gou)最終數據已核(he)對(dui)完畢，請(qing)查(cha)收(shou)。”
“收到，辛苦了。”
陳莉迅速(su)打開報表審(shen)核數據(ju)，完成(cheng)了最後(hou)一項(xiang)經(jing)營數據分析後，她長長(zhang)的(de)舒(shu)了口氣(qi)，起(qi)身(shen)走(zou)到窗邊(bian)，伸(shen)了(le)伸腰身向外望去(qu)。樓體(ti)的燈(deng)光(guang)讓(rang)夜晚(wan)顯得(de)活潑(po)而靈(ling)動(dong)，將她(ta)的思(si)緒(xu)帶回(hui)以(yi)前，讓她想(xiang)起一路(lu)走過(guo)的點點滴(di)滴。
01
2016年鳳凰城公司承(cheng)建(jian)寧(ning)夏城際(ji)鐵路項目(mu)，這個項目對鳳凰城公司意(yi)義(yi)重大(da)，陳莉正是(shi)在此時加入了公司。麵(mian)試(shi)的場(chang)景讓她一生難(nan)忘：中寧恩和項目部(bu)現(xian)場，一個用紅磚(zhuan)搭(da)砌(qi)的四合院平房，布置簡(jian)單的會(hui)議室裏(li)坐著(zhu)兩位(wei)麵試官。麵試時間隻有十分鍾(zhong)，沒有更多(duo)專業(ye)性(xing)的問(wen)題(ti)，但有(you)一個反複(fu)都(dou)提到(dao)的話題“要能(neng)吃(chi)苦”，這(zhe)四(si)個(ge)字，在以後的工(gong)作(zuo)中隨(sui)時(shi)在她心中浮現。
項目實施(shi)期間，由(you)於(yu)項目經理(li)白天(tian)在施工現場無(wu)法趕(gan)回辦(ban)公區參加會議(yi)，工作組(zu)隻(zhi)能將會議時間放(fang)在晚上(shang)。每周一晚7點(dian)準時開周(zhou)例會，會議結束(shu)時已是淩(ling)晨，陳莉負責(ze)會議紀要(yao)，而(er)會議決議必須在早(zao)上六(liu)點前(qian)發至10個加工廠(chang)，因此，通宵寫會議紀要成為她每周的必修課，這個必修(xiu)課一上就是五個月。這五(wu)個月，她通(tong)過寫(xie)會議紀(ji)要，學(xue)習(xi)了建築(zhu)行業中鋼筋加(jia)工版塊(kuai)的專業術(shu)語，了解了項目施工的整體流程(cheng)，也從最初受到領(ling)導(dao)批(pi)評(ping)到終獲領導點讚。而寫會議紀要，隻是她繁雜(za)統(tong)計(ji)工作中額(e)外的一項。
“回想那段(duan)時間是真(zhen)的苦，白(bai)天晚上連(lian)軸轉(zhuan)，忙完看到鏡(jing)子(zi)裏自己灰頭土臉的樣子，一點兒也(ye)不像個女孩子。”陳莉說。“也是這段時間，讓我(wo)學會了‘埋(mai)頭(tou)苦幹’，讓我知(zhi)道(dao)吃苦(ku)是這個年紀應(ying)該做(zuo)的事情(qing)，付(fu)出一定(ding)會有收獲(huo)。”
02
2017年(nian)初，陳莉回到鳳凰城本部從事(shi)生(sheng)產(chan)統計工作，她翻(fan)閱(yue)了此前關於產量的統計報表(biao)，發(fa)現報表隻是簡單的記(ji)錄了生產數(shu)量，一堆數字零(ling)散(san)無序，沒有同(tong)比、環比分析(xi)，無法直觀的看出生產狀況，於是，她將此前的生產記錄(lu)數據全(quan)部整理歸類(lei)，整合做對比(bi)分(fen)析。數據的整理需(xu)要耐心(xin)和細(xi)心，稍(shao)有不(bu)慎(shen)就要從頭核對，這讓陳莉有時頗(po)為(wei)煩(fan)躁，甚至(zhi)有過放棄(qi)的念(nian)頭。每(mei)當煩悶(men)時，她會放下手(shou)中的活(huo)兒，靜(jing)靜的坐(zuo)一會兒(er)，看(kan)看對麵正(zheng)在建設的鳳凰城辦公樓，想想之前在項目部經曆的挑燈夜(ye)戰，然(ran)後給自(zi)己打(da)打氣，繼(ji)續(xu)加油。
經過她幾個月的努力(li)，終於建立(li)了係(xi)統完善(shan)的產品加工、產品配(pei)送數據台賬，這個台賬能夠(gou)全麵的反(fan)映每天、每周、每月、每季(ji)度(du)以及(ji)全年的生產狀態(tai)，為公司經營決策提供數據支撐(cheng)和(he)依據。陳莉說(shuo)，回頭看走過的路，會發現此(ci)前的煩悶憂(you)愁已變得微(wei)不足(zu)道，現在的工作依然忙(mang)碌，偶(ou)爾也會覺(jue)得有些疲(pi)憊，但(dan)更多的時候是享(xiang)受(shou)自己(ji)在忙碌(lu)中品味到的快樂，在忙碌中收獲的成長。
03
2019年伊始，陳莉承擔(dan)了公司運營部統計的工作，開始對公司整(zheng)體的經營數據進行(xing)管理，這對她來(lai)說，又是一個全新(xin)的挑戰(zhan)。這一年，公司(si)實行了“師帶(dai)徒(tu)”製(zhi)度，陳莉主(zhu)動報名申請，時任公司副總的張(zhang)廼軍(jun)成為了她的老(lao)師。“張總教給我許(xu)多專業知識，他從一個生產計劃延(yan)伸給我講(jiang)產品的利潤(run)核算、成本控(kong)製，從(cong)勞務(wu)人員工資深入(ru)教我如何核算(suan)勞(lao)務分包成本，他(ta)不厭(yan)其煩的解(jie)答我所有的問題，沒有嫌棄過我不懂(dong)不會，他的鼓(gu)勵(li)讓我有了持(chi)續學習的動力。”在老師的教導下(xia)，陳莉逐(zhu)步(bu)接(jie)觸經營成本(ben)、項目利潤的核算，開(kai)始(shi)與公司各項目部對接進行資源的分配、生產計劃的下達等。她說，她已(yi)記不清有多少個夜晚自己一個人坐在空曠(kuang)的辦公樓(lou)裏加班，偷偷掉(diao)眼淚的場景(jing)似乎也隨著時間(jian)的推移變(bian)得模(mo)糊(hu)了，但是，遇到困難時她已不再像以前那樣(yang)慌(huang)張了，多了一些沉(chen)穩和冷靜。
04
現在，陳莉是鳳凰城公司最年輕的中層管理者，這位90後的小姑娘經過時間的淬煉已經成長為一個部門的負(fu)責人，是部門(men)的主心骨。同事眼中的她，依然是能吃苦、有幹勁(jin)兒，而她說，現在僅(jin)僅吃苦還(hai)不夠，還得多思考(kao)。應收賬款一直(zhi)是困擾(rao)公司的問題，每月的考核對業務人員來說是壓(ya)力，資金(jin)利(li)息的付出對公司來說是成本，陳莉想，如(ru)何(he)既能減(jian)輕(qing)業務人(ren)員的壓力又(you)能降低(di)公司成本呢(ne)？她經過一係列的測(ce)算，提(ti)出了“應收賬(zhang)款回款的激(ji)勵方(fang)案(an)”，給業務人員製定當月回款(kuan)指標(biao)，達到指標給(gei)予獎勵，獎勵的金額低於所付資金利息(xi)。這個方案，得到了公司領導的認(ren)可，施行後取得了明顯的效(xiao)果，也獲得了員工的一致歡(huan)迎和好評。
采訪結(jie)束，我問陳莉了兩(liang)個問題，一是對未(wei)來生活的期(qi)許，二是對未來工作的期許。陳莉答(da)我：“生活上，想多一些時間陪伴孩子，現在大部分時間隻能周末回去中衛(wei)父(fu)母(mu)家看看孩(hai)子，忙起來有時候一個月才(cai)能見(jian)一麵，每天下班能見到孩子是我的心願(yuan)；工作上，我想和公司一起成長，鳳凰城公司的發展(zhan)前景無可(ke)限量，韓(han)昱(yu)總(zong)經常和精品亚洲一区二区三区在线聊(liao)未來公司的經營模式(shi)，做鋼鐵(tie)行業的移(yi)動工廠，做建築行業的移動超市(shi)，我想和同事們一起去實現這個目標。”
看著長著一張“娃(wa)娃臉”的陳莉，圓(yuan)框眼鏡沒(mei)能遮(zhe)擋住她堅定的目光，充(chong)滿(man)信心和力量(liang)的話語讓我不由心生敬佩(pei)。她讓我看到了奮(fen)鬥(dou)的青(qing)春是如此的美好，就宛如一條河流，浩(hao)浩蕩蕩(dang)，奔湧出一種(zhong)永(yong)不停息的風(feng)采。她讓我看到了新一代寧鋼人的風貌，他們(men)續寫寧鋼(gang)奮鬥的曆史(shi)，一路高(gao)歌(ge)，走向(xiang)大道寧鋼。一起奮鬥吧(ba)，美麗的寧鋼人！
